خصصت وزارة التعليم والتدريب المهني (MEFP) أكثر من 23.8 مليون يورو لتطوير الابتكار التطبيقي ومشاريع البحث ونقل المعرفة في مجال التدريب المهني.

سيتم استخدام هذه المنح ، من المكون 20 من خطة التعافي والتحول والمرونة ، لتمويل ما يصل إلى 141 مبادرة تم تطويرها من قبل أكثر من 600 مركز وشركات وكيانات أخرى مرتبطة بالتدريب المهني في جميع أنحاء البلاد.

من خلال هذا الإجراء ، يهدف MEFP إلى تعزيز الابتكار ونقل المعرفة بين المعلمين والطلاب والعاملين في الشركات المشاركة لتحسين جودة التدريب المهني في إسبانيا. وتعد هذه المبادرة ، التي تعد جزءًا من خطة تحديث التدريب المهني ، أداة مهمة لتعزيز المسؤولية المشتركة بين الإدارات والمراكز والشركات ، وفقًا لأحد المحاور الأساسية لقانون FP المستقبلي ، الذي أقره مجلس النواب أمس.

من إجمالي 228 عرضًا تم استلامها بين شهري يونيو وأغسطس من هذا العام ، اختارت الوزارة 141 (انظر الملحق) لقدرتها على إضافة قيمة إلى التدريب المهني وقدرتها على توليد المعرفة وتبادلها وحشدها. من بين المبادرات ، تبرز تلك المتعلقة بالصناعة 4.0 ، وإنترنت الأشياء ، والروبوتات التعاونية ، والتصنيع الذكي ، والرقمنة والطباعة ثلاثية الأبعاد ، وإدارة الطائرات بدون طيار أو الذكاء الاصطناعي.

تتطلب المشاريع مشاركة اثنين على الأقل من مراكز التدريب المهني الموجودة في مجتمعات مستقلة مختلفة وشركة أو مؤسسة أو جمعية أو كيان ، عام أو خاص ، بحد أقصى ثلاثة. وبالتالي ، قد يتدخل ما يصل إلى خمسة مشاركين لكل منهم.

الحد الأقصى للمبلغ لكل مشروع هو 220.000 يورو ، مع منح أكبر من 50000 يورو لكل مركز من المراكز المشاركة و 20.000 يورو في حالة الشركات أو الكيانات ، بما في ذلك تلك التي تتفق كمراكز تدريب مهني للتوظيف.